Planes de Sucesión y Carrera
En HUMAN FG analizamos el contexto y aspiraciones de las personas clave para la sucesión; evaluamos sus competencias y diseñamos planes individualizados de carrera. Identificamos altos prospectos evaluando el potencial y talento de candidatos en sus primeros años de carrera profesional, reduciendo los tiempos y costos de selección.
Beneficios y Características:
Definimos puestos clave, perfiles y competencias críticas.
Detectamos personas clave en la c-suite y los altos potenciales.
Diagnosticamos el grado y dominio de las competencias, aptitudes y motivaciones.
Desarrollamos un proceso de capacitación, plan de acción y carrera para personas clave.
Decidimos quiénes son posibles reemplazos y elaboramos planes de carrera para consolidarlos.
Contacto
(449) 155-7346 | (449) 120-4160 | (449) 192-9201
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